Мурунку эрежелер кыскача пландын сүрөттөмөлөрүн (SPDs) жана жылдык жыйынды отчетторду гана камтыганына карабастан, акыркы эрежелер ERISA талап кылган бардык ачыкка чыгаруу документтерин электрондук түрдө жөнөтсө болот -- бул COBRA эскертмелерин, ошондой эле Ден соолук камсыздандыруусу боюнча кредиттик камсыздандыруу сертификаттарын жана … камтыйт.
COBRA эскертмелерин электрондук почта аркылуу жөнөтсө болобу?
Мындан тышкары, жумуш берүүчүлөр COBRA эскертмелерин электрондук түрдө (электрондук почта, SMS же веб-сайт аркылуу) «Оттун чыгышы мезгилинде» бере алышат, эгерде алар пландын катышуучуларына негиздүү ишенсе. жана бенефициарлар бул электрондук каражаттарга кире алышат.
Баштапкы COBRA эскертмелери почта аркылуу жөнөтүлүшү керекпи?
Жумуш берүүчүлөр билдирүүлөрдү биринчи класстагы почта аркылуу жөнөтүшү керек, почтадан жөнөтүлгөндүгү тууралуу күбөлүк алуу жана жөнөтүлгөн каттардын журналын жүргүзүү. Тастыкталган почта жөнөтүүдөн качуу керек, анткени жеткирүүнү кабыл алуу колтамгасы жок кайтарылган дүмүрчөк катышуучу талап кылынган билдирүүнү албаганын далилдейт.
КОБРАны онлайн кылса болобу?
Сиз cobra.benefitresource.com аркылуу онлайн кирсеңиз болот Жаңы колдонуучулар бул шилтеме аркылуу катталып бүтө алышат. Киргенден кийин, сиз камтууну улантууну каалаган пландарды тандай аласыз. Benefit Resource берген шайлоо формасын толтуруп, бизге почта аркылуу жөнөтсөңүз болот.
Иш берүүчүлөр COBRA документтерин жөнөтүшү керекпи?
Консолидацияланган Omnibus Бюджетти Салыштыруу Актынын (COBRA) алкагында камтууну башкаруу үчүн, жумуш берүүчүлөр жана пландын администраторлору камтылган адамдарга жана квалификациялуу бенефициарларга атайын эскертмелерди жана ачыктоолорду бериши керек.
