Мазмуну:
- Кызматтан кеткенден кийин иштен кетишиңиз мүмкүнбү?
- Улуу Британияны кызматтан алуудан мурун отставкага кеткен жакшыбы?
- Мен Улуу Британияда эскертүү мөөнөтүм ичинде жаңы жумуш баштасам болобу?
- Улуу Британияда ооруп калганда билдирүүмдү тапшырсам болобу?
Video: Улуу Британияда кызматтан кеткенден кийин иштен алынышы мүмкүнбү?
2024 Автор: Fiona Howard | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2024-01-10 06:40
Негизинен жок, сиз эскертүү бергенден кийин, жумуш берүүчүңүз макул болгондо гана кайра алынышы мүмкүн (жана жумуш берүүчү үчүн баш тартууга макулдук берүүгө милдеттүү эмес). … Эгерде сиздин иш берүүчүңүз муну аткарбаса, бул адилетсиз жумуштан бошотууга алып келиши мүмкүн.
Кызматтан кеткенден кийин иштен кетишиңиз мүмкүнбү?
Көпчүлүк учурларда, иш берүүчү сизди жумуштан кетирип, эскертүү бергенден кийин дароо төлөбөй коюшу мүмкүн. Себеби, америкалык жумушчулардын көбү өз каалоосу боюнча иштешет. Бул компания сиздин жумушуңузду каалаган убакта,, кандайдыр бир себеп менен же эч кандай себепсиз токтото аларын билдирет, эгерде алар сизди басмырлабаса.
Улуу Британияны кызматтан алуудан мурун отставкага кеткен жакшыбы?
Кызматтан кетсеңиз, бул теориялык жактан аброюңузга жакшыраак болот, анткени бул чечим компанияңыздыкы эмес, сиздики сыяктуу көрүнөт. Бирок, эгер сиз өз ыктыярыңыз менен кетсеңиз, жумуштан бошотулганыңызда ала турган жумушсуздук боюнча компенсациянын түрүнө укугуңуз жок болушу мүмкүн.
Мен Улуу Британияда эскертүү мөөнөтүм ичинде жаңы жумуш баштасам болобу?
Жумушка келүүнүн кереги жок болсо да, сиздин жумушуңуз эскертүү мөөнөтүнүн аягына чейин бүтпөйт. Бул жумуш берүүчүңүз менен дагы бир жыл бүтүрөсүз дегенди билдирсе, анда сиздин жумуштан кетүү акысын көбөйтөт. … Бул учурдагы жумуш берүүчүңүз макул болмоюнча, эскертүү мөөнөтүңүздө башка жумушту баштабашыңыз керек дегенди билдирет
Улуу Британияда ооруп калганда билдирүүмдү тапшырсам болобу?
Оору жана жылдык өргүү
Ооругандык боюнча өргүүдө жүргөндө билдирүүңүздү тапшырсаңыз сизге эч кандай милдетиңиз жок ден соолугуңуз начар болсо, жумушка кайтууга милдеттүү эмессиз ушундай кылуу. Кадимки келишимдик шарттарыңыз эскертүү мөөнөтүнүн ичинде өзгөрүүсүз калат.
Сунушталууда:
Саат киргизбегениңиз үчүн иштен алынышы мүмкүнбү?
Дисциплинардык жол-жобосу бар Кызматкер кыска убакыттын ичинде бир нече жолу иштен чыгууга көңүл бурбаса, дисциплинардык чараларды көргүңүз келет. Дисциплинардык жол-жоболор оозеки эскертүү, андан кийин жазуу жүзүндөгү эскертүү менен аякташы мүмкүн .
Эпафродит Филиппиден кеткенден кийин эмне болгон?
Тапшырмасын аткаргандан кийин, ал Пабыл менен бирге калып, ага кандай жол менен керек болсо да кызмат кылган. Римге баратканда же Римде Пабылдын тарабында кызмат кылып жүргөндө, Эпафродит ооруп калып, аз жерден өлүп кала жаздады Эми ал каттын ээси катары Филипиге кайра жөнөтүлүп жатат .
Кызматтан кеткенден кийин айлык аласызбы?
Федералдык FLSA талаптары FLSA иш берүүчүлөр кызматкерлерге иштеген сааттары үчүн акы төлөп беришин талап кылат, бирок акт иш берүүчүлөр иштен кеткенден кийин дароо кетип жаткан кызматкердин акыркы эмгек акысын берүүнү талап кылбайт. … FLSA иш берүүчүлөргө акыркы эмгек акысын кийинки кадимки айлык күнүнө чейин берүүнү катуу сунуштайт Сиз отставкага кеткенде эмне төлөнөт?
Ооругандан кийин эмдөө карантинге алынышы керекпи?
Толук эмдөө алган болсом, COVID-19га кабылгандан кийин канча убакытка чейин тесттен өтүшүм керек? - Эгер сиз толук эмдөөдөн өткөн болсоңуз жана анда Эгер сизде COVID-19 (жакын байланыш) бар болсо, башкалардан алыс болуунун (карантиндин) кереги жок же сизде COVID сыяктуу симптомдор пайда болмоюнча жумушка чектөө коюунун кереги жок.
Го карттар Улуу Британияда мыйзамдуу жол болушу мүмкүнбү?
Эгер картта бардык тийиштүү коопсуздук кошумчалары болсо жана ылдамдык сынагынан өтсө, инспектор көчөнү мыйзамдуу деп эсептейт Адамдар көбүнчө жеке трассанын айланасында же короодо карт айдашат бирок, эгер сиз шаарды айланып же ачык жолдо саякаттоону кааласаңыз, кээ бир толуктоолорду киргизишиңиз керек болот .
